Plano de Saúde Hapvida em
Penha

15% DE DESCONTO

nas 3 primeiras mensalidades*

Carência 24h para consultas e exames simples

Penha é uma cidade litorânea com forte apelo turístico e crescente demanda por serviços de saúde de qualidade; neste guia explicamos como o Hapvida atende moradores e visitantes da região.

Apresentamos os tipos de planos (individuais, familiares e empresariais), diferenciais da rede e o passo a passo para contratação, documentos e carências.

Assim, se você já tem o texto-base que costuma usar para outras cidades, ajustei o conteúdo a seguir com base nesse modelo.

Rede de atendimento com estrutura de ponta

A Hapvida opera uma grande rede própria com hospitais, centros clínicos e unidades de diagnóstico que atuam de forma integrada para agilizar atendimentos.

Em Penha, os bairros que concentram população e serviços são Centro, Gravatá, Santa Lídia e Praia da Armação; pontos de referência locais incluem o Beto Carrero World e a orla da Armação, que influenciam a dinâmica de atendimento na cidade.

Embora a cidade disponha de hospitais e pronto-atendimentos municipais, os beneficiários Hapvida têm acesso prioritário à rede própria e a unidades próximas na região metropolitana do Litoral Norte de SC.

Principais diferenciais da rede Hapvida Penha

Hospitais com UTI e tecnologia avançada

A Hapvida integra hospitais equipados para atendimento de alta complexidade, com suporte de UTIs e tecnologia para monitoramento e procedimentos especializados.

Atendimento pediátrico especializado

A rede oferece atendimento pediátrico com plantões 24 horas e equipe treinada para urgências infantis, além de programas de prevenção e acompanhamento do desenvolvimento.

Centros de imagem com exames

Unidades de imagem e laboratórios integrados realizam tomografia, ultrassonografia e ressonância com processos digitais que aceleram laudos e facilitam a comunicação entre especialistas.

Atendimento humanizado com foco no bem-estar

Além da tecnologia, há ênfase em protocolo de acolhimento e programas de medicina preventiva que colocam o paciente no centro das decisões, com acompanhamento multidisciplinar quando necessário.

Planos individuais com ampla cobertura

A Hapvida disponibiliza planos individuais que cobrem consultas, exames, internações e procedimentos listados no rol da ANS. Há opções ambulatoriais e hospitalares para atender diferentes necessidades e orçamentos.

Para verificar unidades e serviços disponíveis em cada cidade, é necessário consultar o diretório oficial da operadora. Assim, o beneficiário confirma cobertura local e pontos de atendimento antes da contratação.

Sobre Penha (SC), não há unidade própria registrada no diretório oficial da Hapvida. As mais próximas são o Centro Clínico Unidade Itajaí (Itajaí) e o Hospital do Coração – Balneário Camboriú, com confirmação via localizador oficial.

Plano Ambulatorial

Recomendado para quem busca cobertura para consultas e exames sem cobertura de internação; ideal para quem usa o plano com foco em consultas de rotina e exames preventivos.

Plano com Enfermaria

Garante cobertura hospitalar para internações em enfermaria, incluindo procedimentos, internações e cirurgias previstas no contrato, com custo-benefício para quem não exige acomodação privativa.

Plano com Apartamento

Oferece acomodação em quarto privativo (apartamento) em casos de internação, maior conforto e privacidade junto à cobertura hospitalar completa prevista no plano.

Carência dos planos Hapvida

Os prazos de carência variam conforme a modalidade do plano (individual, familiar ou empresarial) e a cobertura escolhida; regras gerais são definidas pela ANS e pela própria operadora no contrato. Sempre confirme as carências específicas no momento da contratação.

Carência – Planos individuais

ProcedimentoCarência
Urgências e Emergências24 horas
Consultas e exames simples30 dias
Exames diagnósticos baixa complexidade90 dias
Exames complexos180 dias
Terapias180 dias
Internações e Cirurgias180 dias
Parto a termo300 dias
Doenças e/ou lesões preexistentes2 anos

Coparticipação Parcial

Na coparticipação parcial, o beneficiário contribui apenas em terapias; consultas e exames ficam isentos.

ProcedimentoValor máximo
Consultas eletivasIsento
Consultas de urgênciaIsento
Exames simplesIsento
Exames complexosIsento
Terapias neurológicas especiaisR$ 78,87
Demais terapiasR$ 42,47

Observação: Cobrança realizada por procedimento utilizado.

Importante: Não há cobrança de taxa em internações e cirurgias.

Coparticipação Total

Na coparticipação total, há contribuição em consultas, exames e terapias, com limites para exames.

ProcedimentoValor máximo
Consultas eletivasR$ 43,63
Consultas de urgênciaR$ 61,82
Exames simples40% limitado a R$ 51,52
Exames complexos40% limitado a R$ 125,93
Terapias neurológicas especiaisR$ 78,87
Demais terapiasR$ 42,47

Observação: Cobrança realizada por procedimento utilizado.

Importante: Não há cobrança de taxa em internações e cirurgias.

Plano Hapvida familiar com desconto

A contratação familiar permite incluir cônjuge e dependentes conforme regras contratuais. Em muitos casos, essa modalidade oferece condições comerciais mais vantajosas que a contratação individual separada.

Ao reunir todos os beneficiários em uma única apólice, a gestão e o atendimento ficam mais centralizados. Isso facilita ajustes de cobertura e acompanhamento de carências.

Recomenda-se solicitar simulação com o número total de vidas para verificar eventuais descontos, que podem chegar a até 20%, além das faixas de preço disponíveis.

Planos empresariais com redução de carência e mais benefícios

A Hapvida comercializa planos coletivos para pequenas e médias empresas, com faixas e benefícios diferenciados conforme o perfil do contrato. Quanto maior o número de vidas, mais competitivas tendem a ser as condições.

Os prazos de carência costumam ser reduzidos em contratos com maior volume de beneficiários, seguindo critérios comerciais e regulatórios. Essa flexibilidade pode agilizar o acesso da equipe à cobertura.

Para detalhes de elegibilidade, regras específicas e simulações, é recomendado consultar o time comercial. Assim, a proposta é alinhada ao porte e às necessidades da empresa.

Super Simples (2 a 29 vidas)

Plano indicado para micro e pequenas empresas que buscam cobertura acessível e alinhada ao orçamento. A proposta atende diferentes perfis de uso com foco em assistência essencial.

Pode haver aplicação de carência padrão ou reduzida conforme negociação comercial e momento de adesão. Esse ajuste contribui para agilizar o acesso quando há histórico prévio de cobertura.

A modalidade geralmente permite opções com coparticipação total ou parcial, oferecendo controle de custos sem limitar o atendimento. Assim, o plano se adapta melhor ao uso real da equipe.

Carência Super Simples

ProcedimentoCarência
Urgências e exames simples24 horas
Exames diagnósticos baixa complexidade60 dias
Internações, terapias, cirurgias (exame diagnóstico de alta complexidade) 180 dias
Parto300 dias
Doenças Preexistentes2 anos

PME (30 a 99 vidas)

Para empresas com 30 vidas ou mais, há possibilidade de isenção ou redução substancial de carências. Isso vale especialmente quando os beneficiários são incluídos dentro dos prazos previstos pela ANS, como ingresso até 30 dias da contratação.

Esse modelo facilita a migração de equipes já cobertas por outros planos, agilizando o acesso sem longos períodos de espera. As condições variam conforme análise comercial e documentação apresentada.

A PME é ideal para empresas que desejam reduzir custos e oferecer benefícios com menor carência. Assim, a contratação torna-se estratégica para apoiar colaboradores com cobertura mais rápida.

Carência PME

ProcedimentoCarência
Urgência e Emergência24 horas
Consultas médicas e exames24 horas 
Exames Especializados 24 horas
Exames Complexos24 horas
Terapias24 horas
Internações Hospitalares24 horas
Parto a termo24 horas
Doenças e/ou lesões preexistentes24 horas

Coparticipação Parcial

ProcedimentoValor máximo
Consultas eletivasIsento
Consultas de urgênciaIsento
Exames simples e complexosIsento
Terapias neurológicas especiaisR$ 78,87
Demais terapiasR$ 24,27

Observação: Cobrança por procedimento utilizado, no mês seguinte ao uso.

Importante: Sem taxas em internações e cirurgias.

Coparticipação Total

ProcedimentoValor máximo
Consultas eletivasR$ 25,42
Consultas de urgênciaR$ 43,63
Exames simples40% limitado a R$ 45,79
Exames complexos40% limitado a R$ 114,48
Terapias neurológicas especiaisR$ 78,87
Demais terapiasR$ 24,27

Observação: Cobrança por procedimento utilizado, no mês seguinte ao uso.

Importante: Sem taxas em internações e cirurgias.

➡️ Entre em contato com nossos consultores para conhecer todos os nossos planos disponíveis.

Vantagens de contratar o plano de saúde Hapvida

Rede de atendimento ampla e exclusiva

Acesso a hospitais, clínicas, unidades de diagnóstico e laboratórios da rede Hapvida, o que facilita agendamento e continuidade de atendimento.

Consultoria especializada e atendimento 24h

Suporte por consultores e centrais de serviço, além de cobertura para urgência e emergência prevista em contrato.

Clube de Vantagens

Programa de descontos e parcerias em farmácias, academias, viagens e serviços que oferece benefícios adicionais aos beneficiários.

Adesão ao plano e documentação exigida

A adesão pode ser realizada por pessoa física, nos planos individuais ou familiares, ou por empresa, nos planos coletivos. Cada modalidade segue regras específicas de cobertura e elegibilidade.

Nos planos empresariais, o processo é conduzido por consultores que orientam sobre prazos, carências e documentação necessária. Esse suporte garante envio correto das informações e escolha adequada do plano.

A inclusão do beneficiário ocorre após a formalização do contrato e pagamento da primeira mensalidade, conforme regras contratuais. A utilização dos serviços segue prazos e condições de carência previstos.

Empregados

Funcionários contratados sob regime CLT (ou conforme legislação vigente) podem ser incluídos como beneficiários do plano empresarial.

Servidores públicos

Quando aplicável, servidores públicos vinculados à empresa contratante podem ser contemplados, observadas as regras do contrato.

Sócios

Sócios legalmente registrados podem aderir ao plano nas mesmas condições comerciais definidas para a empresa.

Estagiários

Estagiários com vínculo formal podem ser incluídos quando previsto no contrato coletivo.

Administradores da empresa contratante

Gestores e administradores podem constar na lista de vinculados ao plano da empresa, conforme as regras contratuais.

Dependentes legais

Normalmente incluídos: cônjuges, filhos e outros dependentes conforme previsão contratual (até 3º grau quando aplicável).

Documentos exigidos:

Empresa:

CNPJ ativo
Contrato Social ou Ficha de Empresário
Última GFIP
E-Social

Funcionários e dependentes:

RG, CPF dos maiores de 18 anos
Certidões de nascimento para menores, e até 14 anos
Certidão de casamento para cônjuges ou união estável

Por que escolher o Plano Hapvida em Penha?

Porque escolher a Hapvida

A Hapvida reúne rede própria de unidades integradas, programas de prevenção e ferramentas digitais (agendamento, resultado de exames e teleconsulta) que simplificam o acesso à saúde.

A operadora também dispõe de programas de benefícios (Clube de Vantagens) e consultoria comercial para planejar a melhor solução conforme perfil familiar ou corporativo.

Assim, para verificar cobertura local e endereços das unidades, sempre consulte o localizador oficial no site.

Benefícios Exclusivos do plano
de saúde Hapvida em Penha

Rede Exclusiva

Rede própria com infraestrutura moderna, UTI neonatal e pediatria especializada para atendimento completo e personalizado.

Urgência 24 horas

Atendimento de emergência 24h, rápido e eficiente, garantindo assistência imediata quando cada segundo conta.

Variedade de procedimentos

Acesso a procedimentos médicos e odontológicos com autorização ágil e suporte 24h para sua tranquilidade.

Coparticipação Flexível

Escolha entre coparticipação total ou parcial, com planos que se adaptam ao seu orçamento e necessidades.

Atendimento Online

Agende consultas e exames online de forma prática, rápida e sem sair de casa.

Conforto e Qualidade

Estrutura exclusiva para atendimento infantil e rede credenciada ampla, priorizando seu bem-estar.

Encontre o Plano Hapvida Ideal para Você!

Plano Ambulatorial

Recomendado para quem busca cobertura para consultas e exames sem cobertura de internação; ideal para quem usa o plano com foco em consultas de rotina e exames preventivos.

Plano com Enfermaria

Garante cobertura hospitalar para internações em enfermaria, incluindo procedimentos, internações e cirurgias previstas no contrato, com custo-benefício para quem não exige acomodação privativa.

Plano com Apartamento

Oferece acomodação em quarto privativo (apartamento) em casos de internação, maior conforto e privacidade junto à cobertura hospitalar completa prevista no plano.

Rede de atendimento ampla e exclusiva

Acesso a hospitais, clínicas, unidades de diagnóstico e laboratórios da rede Hapvida, o que facilita agendamento e continuidade de atendimento.

Consultoria especializada e atendimento 24h

Suporte por consultores e centrais de serviço, além de cobertura para urgência e emergência prevista em contrato.

Clube de Vantagens

Programa de descontos e parcerias em farmácias, academias, viagens e serviços que oferece benefícios adicionais aos beneficiários.

Empregados

Funcionários contratados sob regime CLT (ou conforme legislação vigente) podem ser incluídos como beneficiários do plano empresarial.

Servidores públicos

Quando aplicável, servidores públicos vinculados à empresa contratante podem ser contemplados, observadas as regras do contrato.

Sócios

Sócios legalmente registrados podem aderir ao plano nas mesmas condições comerciais definidas para a empresa.

Estagiários

Estagiários com vínculo formal podem ser incluídos quando previsto no contrato coletivo.

Administradores da empresa contratante

Gestores e administradores podem constar na lista de vinculados ao plano da empresa, conforme as regras contratuais.

Dependentes legais

Normalmente incluídos: cônjuges, filhos e outros dependentes conforme previsão contratual (até 3º grau quando aplicável).

CNPJ ativo
Contrato Social ou Ficha de Empresário
Última GFIP
E-Social
RG, CPF dos maiores de 18 anos
Certidões de nascimento para menores, e até 14 anos
Certidão de casamento para cônjuges ou união estável

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Hospitais Próprios
+ 0
Pronto Atendimentos
+ 0
Hapclínicas
+ 0

Plano de saúde Hapvida em Penha vale a pena?

Para contratar ou simular um plano Hapvida em Penha, solicite uma cotação com o número de vidas e o perfil de cobertura desejado. Os consultores desenvolvem a proposta e esclarecem carências e coparticipações.

O atendimento especializado ajuda a verificar valores, modalidades com ou sem coparticipação e opções ambulatoriais ou hospitalares. Assim, a escolha fica alinhada à necessidade de cada beneficiário.

Se preferir, consulte o localizador de unidades para confirmar a unidade Hapvida mais próxima e agendar atendimento. Em muitos casos, consultas iniciais e exames simples podem ser marcados online.

Atendimento Emergencial 24h: Conte com o Plano Hapvida Quando Mais Precisa

Com o Plano Hapvida, você tem suporte 24h em nossa rede exclusiva:

  • UTI neonatal e pediatria qualificada.

  • Cobertura nacional em emergências.

  • Praticidade: agendamento por app, portal online ou call center.

Presente no Norte, Nordeste, Sul, Sudeste e Centro-Oeste, a Hapvida oferece planos individuais, familiares e empresariais com a melhor relação custo-benefício.

Exames de Alta Complexidade no Plano Hapvida: Rápido e Sem Burocracia

No Plano Hapvida, agendar exames complexos é simples e ágil:

  • Rede exclusiva com tecnologia avançada.
  • Agendamento 24h online ou por telefone.
  • UTI neonatal e pediatria integradas.
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